Колишній співробітник Activision Blizzard, ім’я якого не розголошують, подав на компанію до суду через дискримінацію. Він стверджує, що студія та її тодішній керівник Боббі Котик упереджено ставилися до білих чоловіків старшого віку.
Згідно з позовом, на одній з конференцій Activision голова компанії Боббі Котик заявив, що в Activision Blizzard працює занадто багато старих білих чоловіків. Згодом після цього два білих керівники компанії покинули компанію, «принаймні частково через ейджистські висловлювання Котика».
У позові також ідеться про те, що один із керівників залишив рекомендацію на підвищення для позивача. Однак компанія призначила на цю посаду небілого молодого працівника. Після чого той почав систематично критикувати роботу позивача, що безпосередньо вплинуло на підвищення базової зарплатні за вислугу перед фірмою. Воно стало найменшим за весь час його роботи.
Після цього чоловік подав скаргу у відділ кадрів через дискримінацію та наклеп з боку колег. Проте, зі слів позивача, його заяву не сприйняли серйозно і проігнорували. Як наслідок, він не зміг розв’язати ці питання.
Фіналом історії стало те, що позивач опинився у списку скорочення, яке відбулося у серпні минулого року. Разом із ним там опинилося ще кілька працівників старшого віку.
У своєму позові колишній працівник вимагає від Activision Blizzard компенсації за: недоотриманий заробіток, завдану шкоду репутації, незаконне звільнення і шкоду за потенційний негативний вплив на його кар’єрне зростання. Позивач розраховує на те, що Activision Blizzard також оплатить судові витрати.
Activision Blizzard, замість коментаря, надіслали журналістам посилання на політику компанії щодо рівних можливостей працевлаштування.